是否可跨专业报考:是
是否要求学位:是
是否要求工作经验:是
其他要求:无
劳动经济学是应用经济学的一个二级学科之一,此学科以劳动力市场现象及其所引起的劳动力资源配置为研究对象,是研究劳动经济理论与实务的学科,具有理论经济学和应用经济学双重属性。
1、研究方向
(01)劳动力市场与收入分配理论
(02)人力资源开发与管理
(03)人力资源经济活动分析(劳动经济计量)
(04)劳动关系与劳动法
(注:各大院校的研究方向略有不同,以首都经济贸易大学为例)
2、培养目标
培养热爱祖国、热爱科学,具有良好的道德品质和学术修养,有较强业务水平,德、智、体全面发展的高层次人才。系统了解劳动经济学和其它经济学知识,对于国内外经济理论和经济实践中的重大问题有较清楚的了解;能运用现代经济分析方法和计算手段;熟悉掌握一门外国语;具有独立从事科研的能力。身心健康。学位获得者能够胜任研究、教学和经济管理工作。
3、研究生入学考试科目:
①101政治理论
②201英语一或203日语
③303数学(三)
④901经济学
(注:以首都经济贸易大学为例,各院校在考试科目中也有所不同)
招生年份 | 专业代码 | 政治/科目一 | 外语/科目二 | 科目三 | 科目四 | 总分 |
---|---|---|---|---|---|---|
2016 | 劳动经济学020207 | 42 | 42 | 63 | 63 | |
2015 | 劳动经济学020207 | 42 | 42 | 63 | 63 | |
2014 | 劳动经济学020207 | 42 | 42 | 63 | 63 | |
2013 | 劳动经济学020207 | 46 | 46 | 69 | 69 | |
2012 | 劳动经济学020207 | 50 | 50 | 75 | 75 |